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ESCANDÓN ABOGADOS

Es una firma especializada en derecho laboral y seguridad social que se dedica con exclusividad a la asesoría empresarial. Nuestra amplia experiencia en la consultoría preventiva, en la negociación colectiva, en el litigio, planeación estratégica e implementación de planes de retiro, entre otros aspectos, nos han llevado a ser reconocidos como una de las firmas líderes en asesoría empresarial corporativa en materia de derecho laboral.

Conscientes de la importancia que representa el capital humano en las empresas como motor para su productividad y la correcta aplicación del régimen jurídico laboral colombiano, ofrecemos servicios de asesoría integral, de representación legal ante la justicia laboral ordinaria y de lo contencioso administrativo, así como, en actuaciones de carácter administrativo.

Nuestra reputación se cimienta en la calidad de nuestro servicio y en la atención personalizada de nuestros clientes.

SERVICIOS

  • Negociación Colectiva y Pactos Colectivos

    Asesoría en el manejo de las relaciones colectivas laborales con sindicatos, acompañamiento y asistencia procesos de negociación y estructuración de pactos colectivos. Preparación del equipo negociador, planeación y ejecución de la estrategia. Acompañamiento durante las etapas de negociación. Representación judicial ante el Ministerio del Trabajo y jurisdicción laboral ante declaratorias de ilegalidad, cese intempestivo y Huelga. Representación ante Tribunales de Arbitramento.

  • Litigio

    Representación legal ante la jurisdicción laboral ordinaria o contenciosa administrativa en la defensa de los intereses de nuestros clientes tanto en procesos ordinarios como ejecutivos, tutela, casación y fuero sindical entre otros.

  • Representación ante el Ministerio de trabajo

    Representación Legal en trámites, procesos e investigaciones de tipo administrativo tales como querellas, horas extras, investigaciones, Reglamento Interno de Trabajo, entre otros.

  • Auditorias

    Análisis preventivo sobre la gestión y ejecución de procesos empresariales para identificar riesgos y posibles contingencias en materia laboral.

  • Planes de Retiro Voluntario

    Análisis de la planta, clasificación de la población objetiva, estructuración de paquetes de beneficios acorde a las posibilidades de la empresa y las necesidades de los trabajadores, ejecución e implementación de la estrategia.

  • Planes de Formalización

    Identificación de casos y posibles contingencias. Negociación y formalización de trabajadores ante la justicia ordinaria.

  • Procesos de Reestructuración

    Análisis de la estructura orgánica de la empresa, estudio legal y convencional sobre las posibilidades del empleador para la supresión de cargos y movimientos de personal acorde a la realidad del negocio.

  • Representación legal ante el ICBF,
    Sena y CCF

    Representación Legal en trámites, procesos e investigaciones de tipo administrativo adelantados por estas entidades.

  • Implementación del SGSST

    Diagnóstico, diseño e implementación del Sistema de Gestión, Seguridad y Salud en el trabajo acorde con lo establecido en el Decreto 1072 de 2016.

  • Laboral Migratorio

    Asesoría en materia laboral para trabajadores expatriados a Colombia así como acompañamiento en la expedición de permisos y visas de trabajo.

  • UGPP

    Asesoría, preparación, presentación y actuación estratégica para la respuesta de requerimientos, contestaciones para declarar y corregir, así como recursos de reconsideración contra las liquidaciones oficiales. Brindamos representación legal en demandas de nulidad y restablecimiento del derecho así como en demandas laborales contra liquidaciones oficiales en firme. En cuanto a la etapa de cobro, atendemos requerimientos de cobros persuasivo, presentación de excepciones contra mandamientos de pago y solicitud de medidas cautelares.

SOCIOS

Alberto Escandón

Alberto Escandón

Abogado egresado de la Pontificia Universidad Javeriana y especializado en Derecho Laboral y Seguridad Social de la misma institución.Socio fundador de la firma Aesca y Escandón Abogados, con más de 43 años de experiencia en derecho laboral individual y colectivo.

Experto en estrategia de negociación, ha dirigido con éxito mas de 140 procesos de negociación colectiva en empresas a nivel nacional y en países como Chile y Venezuela. Durante su ejercicio profesional ha liderado múltiples planes de retiro, procesos de formalización laboral, así como procesos de reestructuración de empresas tanto públicas como privadas.

Ha sido docente de pregrado de la Universidad Javeriana y de la especialización de Derecho Laboral de la misma Universidad. Actualmente es director del Departamento de Derecho Laboral de la Universidad Sergio Arboleda, Director y creador desde hace más de 25 años de la especialización de derecho laboral y Seguridad Social de esa misma institución en Bogotá y Santa Marta. Participó en la creación de la facultad de Derecho de la Universidad Jorge Tadeo Lozano.

María Claudia Escandón

María Claudia Escandón

Abogada de la Pontificia Universidad Javeriana, especializada en Derecho Laboral y Seguridad Social de la Universidad Sergio Arboleda, con diplomado en Negociación y Consultoría Empresarial de la Universidad Complutense de Madrid, Maestría en Derecho con énfasis en Laboral de la Universidad de Georgetown EE.UU., y diplomado de Negociación y resolución de conflictos organizacionales de la Universidad de Harvard, EE.UU.

Fue socia de Aesca y es socia fundadora de Escandón Abogados. Con más de 14 años de ejercicio profesional en derecho laboral, ha participado en varios procesos de restructuración, planes de retiro, negociaciones colectivas así como litigio ante la jurisdicción ordinaria laboral.

Fue docente de derecho laboral de pregrado en la Facultad de Administración de Empresas de la Pontificia Universidad Javeriana.

Juan Fernando Escandón

Juan Fernando Escandón

Abogado de la Universidad Sergio Arboleda y especializado en Derecho Laboral y Seguridad Social de la Pontificia Universidad Javeriana, con maestría en Derecho de la Universidad Sergio Arboleda y miembro del Colegio de Abogados.

Socio fundador de Escandón Abogados, tiene experiencia en consultoría laboral individual y colectiva así como en seguridad social, ha dirigido varios procesos de negociación colectiva así como planes de restructuracion y due dilligences. Ha participado como arbitro en tribunales de arbitramento y atiende varios litigios judiciales.

Ha sido conferencista en varios seminarios y talleres relacionados con aspectos jurídico laborales. Es docente de pregrado en la facultad de derecho de la Universidad Sergio Arboleda y dirige el programa de especialización laboral para no abogados de la misma universidad.

Maria Jimena Escandón

Maria Jimena Escandón

Abogada de la Pontificia Universidad Javeriana con especialización en Derecho Administrativo de la misma Universidad. Master en Estado de Derecho de la Universidad Rey Juan Carlos de Madrid y especialización en Derecho Constitucional comparado y ciencia política del Centro de Estudios Políticos y Constitucionales de la Presidencia en España, candidata a máster en comunicación política e institucional por la Fundación Ortega y Gasset en Madrid y Especialista en Derecho Laboral por la Universidad Sergio Arboleda.

Con quince años de experiencia en consultoría se ha desempeñado como estratega de comunicaciones, manejo de crisis y relacionamiento con gobierno. Trabajó entre otros en la Andi como directora de Planeación, en Bavaria como gerente de Asuntos corporativos y de gobierno, y en el Instituto de los Seguros Sociales como abogada especialista en pensiones en la gerencia de atención al pensionado.

EQUIPO

Bibiana Reyes

Abogada egresada de la Universidad Católica de Colombia, especialista en Derecho Laboral y Seguridad Social de la misma Universidad. Tiene experiencia profesional asesorando a Empresas del sector privado y ejerciendo la representación judicial y administrativa ante las diferentes entidades del sector trabajo.

Claudia Vital

Abogada egresada de la Universidad Externado de Colombia con especialización de Derecho Laboral y Relaciones Industriales de la misma universidad. Se ha desempeñado como asesora jurídica empresarial en temas laborales, de seguridad social, recursos humanos, trámites administrativos ante el Ministerio de Trabajo, asuntos migratorios y procesos judiciales.

Patricia Aponte

Abogada titulada en la Universidad Católica de Colombia, cursando Especialización en Derecho del Trabajo y Seguridad Social de la misma universidad. Experiencia en gestión de trámites administrativos ante el Ministerio de Trabajo y de procesos judiciales en sus diferentes instancias, manejo de procesos disciplinarios, elaboración conceptos y revisión de reglamentos de trabajo

Abogada de la Universidad del Rosario cuenta con especializaciones en Seguridad Social por la Universidad Nacional, así como en derecho laboral por la Universidad Javeriana. Con cinco años de experiencia profesional Catalina ha asesorado laboralmente a empresas del sector de hidrocarburos así como a empresas del sector público en la absolución de consultas, litigios y formulación de políticas laborales.

Catalina Carrero

Abogada Egresada de la Universidad Autónoma de Bucaramanga (UNAB) Especialista en Derecho Laboral y Relaciones Industriales, Universidad Externado de Colombia. Su experiencia profesional se enfoca en consultoría y asesoría en Derecho Laboral, formulación de políticas laborales, acompañamiento y ejecución de planes de retiro, asistencia y apoyo para el desarrollo de diligencias en el Ministerio de Trabajo, revisión y actualización de Reglamentos Internos de trabajo.

Diana Benjumea 

Abogada egresada de la Universidad Católica de Colombia de Bogotá D.C., Especialista en Derecho Laboral y Relaciones Industriales de la Universidad Externado de Colombia. Experiencia en asesoría empresarial en asuntos laborales de carácter individual, colectivo y de seguridad social. Laboró en la Rama Judicial del Poder Público- Juzgados Laborales del Circuito de Bogotá D.C.- en un lapso de 8 años, interviniendo en la ley 712 de 2001 y en el nuevo Sistema de Oralidad con la Ley 1149 de 2007.
Cuenta con experiencia en tribunal de arbitramento y en procesos de fiscalización la Unidad Gestional y Parafiscales – UGPP

Sandra Vargas





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